En este mes de junio hemos puesto en marcha un curso de formación on line para conductores de Cofares. Veíamos necesario que nuestros conductores y conductoras tuvieran las herramientas necesarias para adquirir o perfeccionar sus habilidades profesionales y conseguir mejorar, de esa manera, nuestros servicios de distribución. Tanto nosotros como la cooperativa farmacéutica consideramos fundamental
Desde el 8 de marzo de 2022 las empresas con más de 50 personas en plantilla están obligadas a contar con un Plan de Igualdad de Oportunidades. Es verdad que es un requerimiento legal pero en Servalia estamos totalmente involucrados con su implantación ya que lo consideramos un tema de sensibilidad y compromiso empresarial. Por eso queremos
Estamos muy orgullosos de comunicaros que desde el mes de abril somos miembros oficiales del ROEL (Registro Oficial de Empresas de Limpieza) No existía hasta ahora ningún tipo de requisito para constituir una empresa de limpieza teniendo en cuenta factores tan importantes como cualificación, maquinaria, metodología o producto. En esta coyuntura surge ROEL. Un registro
El pasado 1 de marzo, SERVALIA adquirió la totalidad del fondo de comercio de la empresa Duanco S.L. Dicho Fondo de Comercio, con un volumen de cartera de 475.000€, está compuesto por diecisiete contratos mercantiles que se prestan en otras tantas Comunidades de Propietarios. Se encuentran en la zona noroeste de Madrid, en concreto en
Algunas veces pensamos que estamos limpiando y desinfectando correctamente nuestro hogar, pero puede que no sea así. Vamos a analizar algunos errores comunes que cometemos al limpiar, ya sea por falta de tiempo o por ignorancia. Si conseguimos cambiar ciertos hábitos a la hora de limpiar, conseguiremos tener mejores resultados y ahorrar tiempo. Limpiar sin
Desde el 2 de enero de este año se ha incorporado al equipo de SERVALIA, una nueva directora financiera, María José Blanco. Ya estaba colaborando con nosotros desde hace tiempo, pero debido al crecimiento que hemos experimentado en los últimos años, teníamos la necesidad de tenerla en plantilla. Le propusimos la creación de ese puesto
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